问题描述:
本人(本科在读)在一家课外辅导机构做暑期任课教师(合同工作时间1个月),期间出现下列情况:
①教育机构负责人强迫任课教师无偿看自习课
②无偿打扫卫生
③无偿中午加班(周期性)
上述问题,在面试的时候已经进行沟通,得到负责人承诺都不需要。
期间,就上述事项多次协商(含工资补偿)无果,并被以扣工资恫吓威胁(如果辞职的话),请问如何快速有效投诉维权?需要掌握哪些基本证据?可以申请赔付吗?

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